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Eingetragen am: Datum: 10-22-2013
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In der Summe könnte die Zeit für Ausflüge oder sonstige Team-Building-Aktivitäten eingesetzt werden, von denen es viel zu wenige in deutschen Unternehmen gibt. Personalarbeit wird, was diese Hinsicht betrifft, sträflich vernachlässigt. Dabei würden beide Seiten davon profitieren. Denn hat der Mitarbeiter mit den anderen Kollegen eine Verbindung aufgebaut und wird diese fortwährend gestärkt, so erhöht sich auch die Motivation. Daraus resultieren wiederum bessere Arbeitsergebnisse für das Unternehmen.